13 / 2022-07
保安队长如何才能“以情带兵、以理带兵、公正带兵、文明带兵”?保安队长素质如何,事关保安队伍建设水平高低。因为保安队长的一言一行、一举一动都代表一个公司的形象、品质、标准和要求,直接影响着一个团队、一支队伍的发展趋势。随着社会发展进步,人们的文化素养、民主意识、人格意识等等也在不断提高,自然对管理者的管理理念和管理方式相应也提出了更高要求,对于以前粗放、教条、封闭的管理模式越来越不适合现代管理的需求。要想安保工作上台阶,有档次、成品牌,就须打造一支懂管理、会执行、善落实的具有现代管理理念的安保骨干、特别是保安队长;就须让保安队长在实际工作中坚持做到“以情带兵、以理带兵、公正带兵、文明带兵”。那么,如何才能做到“以情带兵、以理带兵、公正带兵、文明带兵”呢?我们认为应该把握好以下四个方面:一要“以情带兵”。中华民族是一个古老文明的、具有丰富情感的民族,重情重义历来都被这个强大民族所推崇。安保公司作为劳动力密集型行业,充分发挥情感力量的凝聚作用是很有必要的,人才创效益,人才多效益多。作为统领一支队伍的保安队长,必须倾注真情,以真情打动人,以真心换真心,以真情凝聚人心。而要实现这一目的,就必须做...